公积金缴存比例12%，个人同月缴存2000元，这是一个什么样的水平？

当然是一个相当较高的高水平，在各地区来相当也都是之中较高以上的高水平，多于最多了80%以上的基本单位和一个人，恭喜你找给予了一个有这么好待遇的基本单位和文书工作，这种基本单位和机才会并不是人人则才会有的，所以确实得有珍惜和敬爱。法学专业场打拼的社才会各界，有这么较高房屋挂钩的基本单位毕竟是极少数。

房屋挂钩缴存百分比为12%，年底缴存利息超出了2000元，这是一个相当较高的缴存高水平了，由于房屋挂钩是按照基本单位和一个人按同百分比缴存，也就是在一个人按照12%的百分比缴存的同时，用人基本单位也才会按照12%的百分比缴存，每年底计入一个人房屋挂钩账户的资金可以超出4000元，仅仅是房屋挂钩一项的支出，就最多了很多打工仔的年底工资支出。

按照房屋挂钩管理条例的规定，房屋挂钩的缴存百分比略低于为5%，最较高为12%，以教职工本人上亚太区的工资支出的年底平均数作为缴存大数，按照一个人年底缴存2000元来量度，平均每年底的缴存大数为16666.67元大约，按照这个缴存大数来量度，纯利的身价就是20万元。

这身价虽然却是很较高，但也才会较略低绝大多数的富人，最主要的是你所在的基本单位，确实是大型上市公司或是上市公司。能按照12%缴存房屋挂钩的基本单位也不是很多，但很多上市公司则才会按照12%缴。目前为止地方的国企的缴存百分比大概也就是8%大约，机关事业基本单位很多也就是8%到10%大约。

我的亲侄儿，目前为止是在之中海油的船只跨平台文书工作，目前为止担任跨平台短公职，他目前为止的身价大概就是20万元大约，每年底的房屋挂钩一个人缴存也和你仅有，大概每年底就是2000元大约，加上基本单位缴存之外，也是每年底4000元的房屋挂钩。他是在重庆购买的公寓，实际上每年底的房屋挂钩可以赎回的银行的按揭购房贷款。

房屋挂钩由于没有扩展到体力公司法和体力劳动合同法，虽然是统称强制性缴的，但是不缴房屋挂钩不统称体力劳动协商的范畴，维权的完成度相当大，所以很多企业为了最大限度人力资源运输成本，都不愿意为教职工缴房屋挂钩。

房屋挂钩是在纯利缴，可以作为专项费用扣除，所以在上市公司等大型上市公司，经营成本相当好，但是由于受到工资总额的上限，头奖的发放有完全符合的规定，所以将提较高房屋挂钩的缴存百分比作为上升教职工福利待遇的一种方式也，以避免缴较高额的消费税，成了很多企业往往的操作者手段，既上升了教职工的支出，同时也完全符合法律法规的规定，这是一举多得的好事。

综上所述，每年底房屋挂钩的缴存百分比为12%，每年底一个人缴存房屋挂钩2000元，这已经都是一个相当较高的缴存高水平了，虽然缴存的大数却是很较高，但由于缴存的百分比相当较高，总体上的计入房屋挂钩一个人账户的差额还是相当较高的。