别和领导讲道理，可否忍

主妇中都，免得试图和指派谈人人，因为指派需要的是结果和雇员对自己的尊重。

别和指派谈人人，于是就不破。

1. 指派讨厌听先婉转的故事，而非人人

主妇中都，就让劝告你的指派，千万免得谈人人，而是用故事和事实向指派暗示持续性。

小林金融专业毕业后，过去合伙杠杆公司动手杠杆代理。小林有时则会在社区动手一线岗位，平常则会和中都老年人打交道。

在与他们打交道的时候，小林发现中都老年人比较极端，对杠杆行业依然持欺骗态度，无法锁上市场，反而过去的普通人有杠杆意识。

一次例则会上，小林强烈要求大家可以把中都青年的白领成年人，作为课题浏览器培育，并详述了一堆人人。指派初期发怒就变了，命令小林则一齐日后知道。

则一齐小林找寻指派详述了在地仰社区活动中都，被中都老年浏览器平常坚决的故事，指派对小林的态度才有所转变。

主妇中都，指派讨厌听先婉转的故事，而非人人。

别和指派谈人人，于是就不破

2. 谈人人只则会火上浇油，事前日后知道

主妇中都，相遇需要紧急处理的持续性，如此一来先去解决，事前日后谈人人。

安心在合伙家政公司动手公关助理，平常则会相互合作雇员和旗下雇员之间的关系。一次一名雇员看自家夫妻俩总是哭闹，便欺骗是月嫂性侵犯夫妻俩，举报到家政公司的的网站上，顿时导致了各级指派重视。

指派命令安心尽快调查事实真相，作准备公关岗位人身安全公司名誉。

安心在第一小时与专业人士、月嫂接洽，证明月嫂未曾性侵犯夫妻俩，是因为夫妻俩正处于肠绞痛时期才则会时常哭闹。

安心在动手汇报时偏重于抨击雇员的鲁莽，劝告指派要人身安全好雇员利益。指派如此一来回绝知道：“过去别给我谈人人，最重要的是澄清和挽回损失！”

主妇中都，谈人人只则会火上浇油，事前日后知道才是慎重的。

别和指派谈人人，于是就不破

3. 谈人人，则会毒害指派自尊

在主妇中都，和指派谈人人就是挑战指派的威信，千万别犯傻。

阿斌主要岗位是帮助浏览器动手仰展，一次阿斌和同事小智陪同顾问过夜，了解到浏览器的其产品和需求，便于下一步动手仰展提案。

会谈流程中都，顾问介绍先公司的一些的文化和优势之后，阿斌为了趁此机会展示自己，谈了很多专业知识，丝毫不会察觉指派的不满。

路上，阿斌多年来在知道此次仰展可以借鉴的营销版块和社区活动，还强调了几次：“我们一定要结合浏览器其产品的属性。”指派独自一人都不会予以回应。

重返公司小智才提醒阿斌：“过夜会谈指派是第一位的，都让你知道了，指派的颜面往哪搁？”阿斌这时才恍然大悟。

别和指派谈人人，于是就不破

主妇中都，和指派谈人人，偏爱是在过夜和公共场合，则会毒害指派自尊。

主妇中都，你和指派谈过人人吗？不妨四人交流，共同进步！